اولین جلسه کمیته پیشبرد فاز پایلوت استقرار سیستم مدیریت دانش برگزار گردید

به گزارش پایگاه خبری امید جنوب، رئیس اداره مهندسی ساختار و بهره وری، ضمن تشریح  اهداف جلسه، تشریح وضعیت پیشرفت مطلوب پروژه طبق برنامه زمانبندی پیش بینی شده و نیز تشکر از استقبال و مشارکت قابل توجه همکاران در سطوح مختلف سازمان بیان نمود: بخش زیادی از مراحل آموزش، سنجش سطح بلوغ دانش سازمان و طراحی ساختار درخت دانش، با موفقیت انجام شده و در ادامه فرآیند، انتظار میرود واحدهای منتخب در اجرای فاز پایلوت، همچنان در پیاده سازی موثر و کاربردی سیستم متناسب با نیاز واقعی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب مشارکت نمایند.
دکتر آبیار ضمن تشکر از تلاشهای قابل تقدیر حوزه سیستمهای مدیریتی و سایر نمایندگان معرفی شده، اظهار امیدواری کرد با نصب نرم افزار مربوطه همراه با ساختار درخت دانش طراحی شده، مستندسازی تجارب کاربردی و ارزش افزای کارکنان شاغل و بازنشسته، در راستای نیل به تعالی سازمانی با موفقیت اجرائی شود.
در ادامه رئیس بهره وری و سیستم های مدیریتی، ضمن ارائه خلاصه گزارشی از اقدامات انجام شده و فعالیت‌های باقی مانده جهت استقرار سیستم مدیریت دانش در شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب، بیان نمود: با توجه به بهره مندی سازمان از کارکنان متخصص و با تجربه، همچنین وجود اطلاعات متعدد در سازمان امید است با مشارکت فعال کلیه نمایندگان مدیریت دانش در مدیریت ها و شرکت های بهره بردار نفت و گاز تابعه، در پیشبرد  استقرار این سیستم در فاز پایلوت، زمینه ثبت دانش ارزنده همکاران  و تسری آن در سایر مدیریتها/ادارات و شرکت‌ها فراهم شود.
دکتر جشیره نژادی عنوان نمود؛ در فاز پایلوت، تعداد  ۳۰۰ نفر از همکاران در مدیریت های فنی، تولید، تعمیر و تکمیل و خدمات فنی چاه ها، تعمیرات تجهیزات صنعتی و ماشین آلات فرآیندی، مهندسی و ساختمان، همچنین مدیریت عملیات شرکت های بهره بردار نفت و گاز بر اساس شاخص های مورد نظر، انتخاب و از اردیبهشت ماه  سال ۱۴۰۲ مطابق برنامه زمانبندی شده ضمن برگزاری دوره های آموزشی مورد نیاز،  نسبت به احصاء و ثبت دانش اقدام خواهد شد.
گفتنی است مشاور استقرار پروژه ضمن ارائه گزارش جامعی از نحوه استقرار سیستم، به سوالات و ابهامات نمایندگان مدیریت دانش پاسخ داد.